Гендерні відмінності в уявленнях про «ідеального» керівника організації

Котлова, Л. О., Гарбовська, І. (2017) Гендерні відмінності в уявленнях про «ідеального» керівника організації. Організаційна психологія. Економічна психологія : науковий журнал Інституту психології імені Г.С. Костюка НАПН України та УАОППП / за ред. С.Д. Максименка, Л.М. Карамушки (1). с. 38-45. ISSN 2411-3190

[img]
Перегляд
Text
Download (397kB) | Перегляд

Опис

У статті проаналізовано результати теоретичного аналізу та емпіричного дослідження гендерних відмінностей в явленнях про «ідеального» керівника організації. Для дослідження уявлень чоловіків та жінок про «ідеального» керівника організації було використано асоціативний експеримент. Результати вказують на те, що існують відмінності не лише за статтю, а й за віком. Було встановлено, що жінки різного віку асоціюють ідеального керівника, перш за все, з особистісними та моральними характеристиками, а чоловіки різного віку асоціюють ідеального керівника з професійними та, в деякій мірі, з особистісними характеристиками.

Тип елементу : Стаття
Теми: B Філософія. Психологія. Релігія > BF Психологія
Підрозділи: Соціально-психологічний факультет > Кафедра соціальної та практичної психології
Користувач, що депонує: кандидат психологічних наук Л.О. Котлова
Дата внесення: 23 Трав 2017 14:00
Останні зміни: 23 Трав 2017 14:00
URI: http://eprints.zu.edu.ua/id/eprint/24674

Actions (login required)

Перегляд елементу Перегляд елементу