  @prefix epid: <http://eprints.zu.edu.ua/id/> .
  @prefix void: <http://rdfs.org/ns/void#> .
  @prefix xsd: <http://www.w3.org/2001/XMLSchema#> .
  @prefix cc: <http://creativecommons.org/ns#> .
  @prefix ep: <http://eprints.org/ontology/> .
  @prefix eprel: <http://eprints.org/relation/> .
  @prefix dc: <http://purl.org/dc/elements/1.1/> .
  @prefix bibo: <http://purl.org/ontology/bibo/> .
  @prefix geo: <http://www.w3.org/2003/01/geo/wgs84_pos#> .
  @prefix owl: <http://www.w3.org/2002/07/owl#> .
  @prefix event: <http://purl.org/NET/c4dm/event.owl#> .
  @prefix skos: <http://www.w3.org/2004/02/skos/core#> .
  @prefix foaf: <http://xmlns.com/foaf/0.1/> .
  @prefix rdfs: <http://www.w3.org/2000/01/rdf-schema#> .
  @prefix rdf: <http://www.w3.org/1999/02/22-rdf-syntax-ns#> .
  @prefix dct: <http://purl.org/dc/terms/> .

<>
	foaf:primaryTopic <http://eprints.zu.edu.ua/id/eprint/11715>;
	rdfs:comment "The repository administrator has not yet configured an RDF license."^^xsd:string .

<http://eprints.zu.edu.ua/11715/1/%D1%82%D0%B5%D0%B7%D0%B8_%D0%9A%D0%9E%D0%9D%D0%9A%D0%A3%D0%A0%D0%95%D0%9D%D0%A2%D0%9E%D0%A1%D0%9F%D0%A0%D0%9E%D0%9C%D0%9E%D0%96%D0%9D%D0%86%D0%A1%D0%A2%D0%AC.pdf>
	rdfs:label "тези_КОНКУРЕНТОСПРОМОЖНІСТЬ.pdf"^^xsd:string .

<http://eprints.zu.edu.ua/11715/2/lightbox.jpg>
	rdfs:label "lightbox.jpg"^^xsd:string .

<http://eprints.zu.edu.ua/11715/3/preview.jpg>
	rdfs:label "preview.jpg"^^xsd:string .

<http://eprints.zu.edu.ua/11715/4/medium.jpg>
	rdfs:label "medium.jpg"^^xsd:string .

<http://eprints.zu.edu.ua/11715/5/small.jpg>
	rdfs:label "small.jpg"^^xsd:string .

<http://eprints.zu.edu.ua/11715/>
	dc:format "text/html";
	dc:title "HTML Summary of #11715 \n\nТЕОРЕТИЧНІ ЗАСАДИ ФОРМУВАННЯ СИСТЕМИ МОТИВАЦІЇ В КАДРОВОМУ МЕНЕДЖМЕНТІ ЯК ВАЖЛИВИЙ ЧИННИК ЗАБЕЗПЕЧЕННЯ КОНКУРЕНТОСПРОМОЖНОСТІ\n\n";
	foaf:primaryTopic <http://eprints.zu.edu.ua/id/eprint/11715> .

<http://eprints.zu.edu.ua/id/document/42827>
	dct:hasPart <http://eprints.zu.edu.ua/11715/1/%D1%82%D0%B5%D0%B7%D0%B8_%D0%9A%D0%9E%D0%9D%D0%9A%D0%A3%D0%A0%D0%95%D0%9D%D0%A2%D0%9E%D0%A1%D0%9F%D0%A0%D0%9E%D0%9C%D0%9E%D0%96%D0%9D%D0%86%D0%A1%D0%A2%D0%AC.pdf>;
	ep:hasFile <http://eprints.zu.edu.ua/11715/1/%D1%82%D0%B5%D0%B7%D0%B8_%D0%9A%D0%9E%D0%9D%D0%9A%D0%A3%D0%A0%D0%95%D0%9D%D0%A2%D0%9E%D0%A1%D0%9F%D0%A0%D0%9E%D0%9C%D0%9E%D0%96%D0%9D%D0%86%D0%A1%D0%A2%D0%AC.pdf>;
	rdf:type bibo:Document,
		ep:Document;
	rdfs:label "ТЕОРЕТИЧНІ ЗАСАДИ ФОРМУВАННЯ СИСТЕМИ МОТИВАЦІЇ В КАДРОВОМУ МЕНЕДЖМЕНТІ ЯК ВАЖЛИВИЙ ЧИННИК ЗАБЕЗПЕЧЕННЯ КОНКУРЕНТОСПРОМОЖНОСТІ (Text)"^^xsd:string .

<http://eprints.zu.edu.ua/id/document/110467>
	dct:hasPart <http://eprints.zu.edu.ua/11715/2/lightbox.jpg>;
	ep:hasFile <http://eprints.zu.edu.ua/11715/2/lightbox.jpg>;
	eprel:isVersionOf <http://eprints.zu.edu.ua/id/document/42827>;
	eprel:isVolatileVersionOf <http://eprints.zu.edu.ua/id/document/42827>;
	eprel:islightboxThumbnailVersionOf <http://eprints.zu.edu.ua/id/document/42827>;
	rdf:type ep:Document;
	rdfs:label "ТЕОРЕТИЧНІ ЗАСАДИ ФОРМУВАННЯ СИСТЕМИ МОТИВАЦІЇ В КАДРОВОМУ МЕНЕДЖМЕНТІ ЯК ВАЖЛИВИЙ ЧИННИК ЗАБЕЗПЕЧЕННЯ КОНКУРЕНТОСПРОМОЖНОСТІ (Other)"^^xsd:string .

<http://eprints.zu.edu.ua/id/document/110468>
	dct:hasPart <http://eprints.zu.edu.ua/11715/3/preview.jpg>;
	ep:hasFile <http://eprints.zu.edu.ua/11715/3/preview.jpg>;
	eprel:isVersionOf <http://eprints.zu.edu.ua/id/document/42827>;
	eprel:isVolatileVersionOf <http://eprints.zu.edu.ua/id/document/42827>;
	eprel:ispreviewThumbnailVersionOf <http://eprints.zu.edu.ua/id/document/42827>;
	rdf:type ep:Document;
	rdfs:label "ТЕОРЕТИЧНІ ЗАСАДИ ФОРМУВАННЯ СИСТЕМИ МОТИВАЦІЇ В КАДРОВОМУ МЕНЕДЖМЕНТІ ЯК ВАЖЛИВИЙ ЧИННИК ЗАБЕЗПЕЧЕННЯ КОНКУРЕНТОСПРОМОЖНОСТІ (Other)"^^xsd:string .

<http://eprints.zu.edu.ua/id/document/110469>
	dct:hasPart <http://eprints.zu.edu.ua/11715/4/medium.jpg>;
	ep:hasFile <http://eprints.zu.edu.ua/11715/4/medium.jpg>;
	eprel:isVersionOf <http://eprints.zu.edu.ua/id/document/42827>;
	eprel:isVolatileVersionOf <http://eprints.zu.edu.ua/id/document/42827>;
	eprel:ismediumThumbnailVersionOf <http://eprints.zu.edu.ua/id/document/42827>;
	rdf:type ep:Document;
	rdfs:label "ТЕОРЕТИЧНІ ЗАСАДИ ФОРМУВАННЯ СИСТЕМИ МОТИВАЦІЇ В КАДРОВОМУ МЕНЕДЖМЕНТІ ЯК ВАЖЛИВИЙ ЧИННИК ЗАБЕЗПЕЧЕННЯ КОНКУРЕНТОСПРОМОЖНОСТІ (Other)"^^xsd:string .

<http://eprints.zu.edu.ua/id/document/110470>
	dct:hasPart <http://eprints.zu.edu.ua/11715/5/small.jpg>;
	ep:hasFile <http://eprints.zu.edu.ua/11715/5/small.jpg>;
	eprel:isVersionOf <http://eprints.zu.edu.ua/id/document/42827>;
	eprel:isVolatileVersionOf <http://eprints.zu.edu.ua/id/document/42827>;
	eprel:issmallThumbnailVersionOf <http://eprints.zu.edu.ua/id/document/42827>;
	rdf:type ep:Document;
	rdfs:label "ТЕОРЕТИЧНІ ЗАСАДИ ФОРМУВАННЯ СИСТЕМИ МОТИВАЦІЇ В КАДРОВОМУ МЕНЕДЖМЕНТІ ЯК ВАЖЛИВИЙ ЧИННИК ЗАБЕЗПЕЧЕННЯ КОНКУРЕНТОСПРОМОЖНОСТІ (Other)"^^xsd:string .

<http://eprints.zu.edu.ua/id/eprint/11715#authors>
	rdf:_1 <http://eprints.zu.edu.ua/id/person/ext-8d508ee7100f08a961dcf51be7bed0df> .

<http://eprints.zu.edu.ua/id/eprint/11715>
	bibo:abstract "В статті проаналізовано наукові підходи формування мотиваційного механізму  як важливого чинника, який забезпечує конкурентоспроможність сучасного підприємства та визначено актуальні проблеми мотивації та стимулювання праці "^^xsd:string;
	bibo:authorList <http://eprints.zu.edu.ua/id/eprint/11715#authors>;
	bibo:status <http://purl.org/ontology/bibo/status/nonPeerReviewed>,
		<http://purl.org/ontology/bibo/status/published>;
	dct:creator <http://eprints.zu.edu.ua/id/person/ext-8d508ee7100f08a961dcf51be7bed0df>;
	dct:date "2009";
	dct:isPartOf <http://eprints.zu.edu.ua/id/repository>,
		<http://eprints.zu.edu.ua/id/publication/ext-05005d8dd265cd8d10fde2d599bfe3b7>;
	dct:publisher <http://eprints.zu.edu.ua/id/org/ext-32d951b3ba9fdb2b4463fd22fe896c15>;
	dct:subject <http://eprints.zu.edu.ua/id/subject/H1>;
	dct:title "ТЕОРЕТИЧНІ ЗАСАДИ ФОРМУВАННЯ СИСТЕМИ МОТИВАЦІЇ В КАДРОВОМУ МЕНЕДЖМЕНТІ ЯК ВАЖЛИВИЙ ЧИННИК ЗАБЕЗПЕЧЕННЯ КОНКУРЕНТОСПРОМОЖНОСТІ"^^xsd:string;
	ep:hasDocument <http://eprints.zu.edu.ua/id/document/42827>,
		<http://eprints.zu.edu.ua/id/document/110467>,
		<http://eprints.zu.edu.ua/id/document/110468>,
		<http://eprints.zu.edu.ua/id/document/110469>,
		<http://eprints.zu.edu.ua/id/document/110470>;
	rdf:type bibo:AcademicArticle,
		bibo:Article,
		ep:ArticleEPrint,
		ep:EPrint;
	rdfs:seeAlso <http://eprints.zu.edu.ua/11715/> .

<http://eprints.zu.edu.ua/id/subject/H1>
	rdf:type skos:Concept;
	skos:prefLabel "H Social Sciences (General)"@en,
		"H Соціальні науки (Загальне)"@uk .

<http://eprints.zu.edu.ua/id/org/ext-32d951b3ba9fdb2b4463fd22fe896c15>
	foaf:name "ЖДУ ім. І. Франка"^^xsd:string;
	rdf:type foaf:Organization .

<http://eprints.zu.edu.ua/id/person/ext-8d508ee7100f08a961dcf51be7bed0df>
	foaf:familyName "Гольцман"^^xsd:string;
	foaf:givenName "І. О."^^xsd:string;
	foaf:name "І. О. Гольцман"^^xsd:string;
	rdf:type foaf:Person .

<http://eprints.zu.edu.ua/id/publication/ext-05005d8dd265cd8d10fde2d599bfe3b7>
	foaf:name "Конкурентоспроможність в умовах глобалізації: реалії, проблеми та перспективи: Матеріали третьої Міжнародної науково-практичної конференції"^^xsd:string;
	rdf:type bibo:Collection .

