<oai_dc:dc xsi:schemaLocation="http://www.openarchives.org/OAI/2.0/oai_dc/ http://www.openarchives.org/OAI/2.0/oai_dc.xsd" xmlns:oai_dc="http://www.openarchives.org/OAI/2.0/oai_dc/" xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/" xmlns:xsi="http://www.w3.org/2001/XMLSchema-instance">
        <dc:relation>1.	Махоніна І. Тренінг як засіб формування готовності майбутнього соціального педагога до роботи з дітьми-сиротами та дітьми, позбавленими батьківського спілкування / І. Махоніна // Проблеми підготовки сучасного вчителя. – №1 (Ч. 1.). – 2011. – С. 43-47.&#13;
2.	Кравчук О. С. Тренінг як ефективний метод формування управлінської культури майбутнього керівника навчального закладу // Актуальні проблеми професійної орієнтації та професійного навчання населення у контексті подолання кризи ринку праці : [матеріали VIІІ Міжнародної науково-практичної конференції (м. Київ)] / уклад. : Л. М. Капченко та ін. – К. , 2015. – С. 282-287.&#13;
3.	Урдзе Т. Освітня програма "Як провести сучасний тренінг для дорослих", розроблена в рамках проекту "Професіоналізація освіти дорослих включно з питанням громадянської освіти"/ Т. Урдзе, О. Пєхота, О. Іваць // Територія успіху.   2017.   № 1(4).   С. 35-39.</dc:relation></oai_dc:dc>