Модель формування в майбутніх менеджерів умінь конструктивної взаємодії в ситуації конфлікту

Гагіна, Н. В. (2010) Модель формування в майбутніх менеджерів умінь конструктивної взаємодії в ситуації конфлікту. ВІСНИК Житомирського державного університету імені Івана Франка (50). с. 181-185.

Перегляд

PDF - Requires a PDF viewer such as GSview, Xpdf or Adobe Acrobat Reader Download (151kB) | Перегляд

Опис

У статті висвітлюються теоретико-методологічні засади формування вмінь, пропонується модель процесу формування в майбутніх менеджерів умінь конструктивної взаємодії в ситуації конфлікту, розкривається мета кожного етапу. Формування вмінь конструктивної взаємодії в ситуації конфлікту розглядається автором як процес оволодіння соціальним досвідом.

Тип елементу :	Стаття
Теми:	H Соціальні науки > HM Соціологія
Користувач, що депонує:	Л. А. Лупаренко
Дата внесення:	24 Черв 2010 07:13
Останні зміни:	14 Серп 2015 21:39
URI:	http://eprints.zu.edu.ua/id/eprint/4282

Actions (login required)

Перегляд елементу