Електронна бібліотека Житомирського державного університету

ФОРМУВАННЯ ТА ВИКОРИСТАННЯ КАДРОВОГО ПОТЕНЦІАЛУ СОЦІАЛЬНОЇ СФЕРИ

Мосійчук І. В. (2012) ФОРМУВАННЯ ТА ВИКОРИСТАННЯ КАДРОВОГО ПОТЕНЦІАЛУ СОЦІАЛЬНОЇ СФЕРИ. Актуальні проблеми, сучасний стан та перспективи розвитку індустрії туризму в Україні та Польщі..

[thumbnail of стаття_МОСІЙЧУК.pdf]
Preview
Текст
стаття_МОСІЙЧУК.pdf

Завантажити (329kB) | Preview

Анотація

В статті проаналізовано особливості формування та використання кадрового
потенціалу соціальної сфери, процес управління ним, а також розкриті недоліки в управлінні
кадрових ресурсів на сучасному етапі розвитку.

Тип ресурсу: Стаття
Класифікатор: H Соціальні науки > H Соціальні науки (Загальне)
Відділи: Соціально-психологічний факультет > Кафедра економіки, менеджменту, маркетингу та готельно-ресторанної справи
Користувач: Наталія Юріївна Бальчук
Дата подачі: 26 Черв 2014 12:02
Оновлення: 15 Серп 2015 07:15
URI: https://eprints.zu.edu.ua/id/eprint/11866
ДСТУ 8302:2015: Мосійчук І. В. ФОРМУВАННЯ ТА ВИКОРИСТАННЯ КАДРОВОГО ПОТЕНЦІАЛУ СОЦІАЛЬНОЇ СФЕРИ. Актуальні проблеми, сучасний стан та перспективи розвитку індустрії туризму в Україні та Польщі. 2012..

Дії ​​(потрібно ввійти)

Оглянути опис ресурсу
Оглянути опис ресурсу